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长春工业大学北湖校区管委会例会制度
[2014/9/15 10:42:22][阅读1759次]

为了加强北湖校区各部门之间的沟通、协调与合作,切实解决工作中存在的实际问题,定期总结和部署校区工作,及时传达上级有关会议精神。根据北湖校区具体情况,制定校区例会制度。

  一、校区管理委员会会议制度

   ( 一)、北湖校区管委会工作会议,负责研究、协调、解决涉及北湖校区建设发展和使用过程出现的问题,以及日常工作中需要协调解决的重要问题;

   ( 二)、会议原则上每两周召开一次。

   ( 三)、会议由管委会主任主持,参会人员由管委会成员和学生工作办公室、团委、教务办公室、后勤服务中心、饮食服务中心、网络中心、图书馆、体育办公室、保卫办公室、校医院等部门相关负责人参加;

  ( 四)、会议坚持民主集中制原则。

  (五)、各部门根据工作需要自行制定例会制度。

二、管委会例会内容主要分三部分

   (一)、总结汇报

1、听取各部门汇报上两周的工作情况

2、近两周工作的打算。

3、需要解决的问题和困难。

4重大问题通报。

  ( 二)、集体商讨研究

1、集体商讨、研究和解决工作中出现的问题。

2、确定管委会近两周的主要工作和重点工作。

   3、研究决定涉及校区教育教学、学生管理、安全保卫、后勤服务等方面的重要问题。

  ( 三)、民主集中

1、管委会集中协调各部门、各单位的工作意见、请示、报告等

 2、传达部署上级交办的其他工作任务。

   3、管委会通报校情及校区重要工作和信息。

   4、讨论、修订校区各项规章制度,审定需要向学校领导请示汇报的工作和问题。

    三、会议记录

    综合办公室负责人做好会议记录。会后根据会议确定的事项作出工作日程安排,经管委会主任签发后分发各部门执行。

    四、会议考勤

   ( 一)、参加例会人员不得无故缺席,有事必须向管委会主任请假。

(二)、特殊情况,特殊时期,特殊处理。

   

长春工业大学北湖校区管理委员会

                               2012年11月8日


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